这种事儿,在职场混久了就见得太多了。
说句我个人觉得的实话——所谓“重要但缺***的项目”, 99% 是陷阱,剩下那 1%,是陷阱可能都不配。
你想啊,如果一个项目真的是“重要”的,那站在一个正常领导的角度,会怎么做? 很简单,他要确保这个事办成,因为办成了对他自己也有好处。
所以他一定会给人、给***、给授权,甚至亲自上手协调。
反过来,如果一个项目又说它“重要”,又不给***,就只能说明两件事: 它其实不重要,只…。
买到烂尾楼到底该有多绝望?
为什么说男人至死都是少年?
下辈子想当只鸟,大家有什么经验可以分享吗?
突然发现自己变老是怎样一种体验?
哪个牌子的护肤品好呀?想给妈妈买一套抗衰老的护肤品?
伊朗是个怎么样的国家?
《长安的荔枝》李善德被强塞「荔枝使」,职场中当领导给你「重要但缺***的项目」,如何区分是培养还是陷阱?
哪种局域网传输软件比较好?
男朋友要被裁员了,我该怎么相处?
为什么巴勒斯坦人民都快走上绝路了,没有任何国家支援?
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